Standortauswahl 14x in Deutschland
Mahr EDV GmbH
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HR-Manager (m/w/d)

Detaillierte Mahr EDV Stellenausschreibung (Einstellung im Oktober / November 2024)

Inhalt der Stellenausschreibung:

      


Das Unternehmen

Im Jahre 1999 als Ein-Mann-Unternehmen begonnen, beschäftigt das IT Systemhaus Mahr EDV inzwischen über 217 Mitarbeiter, betreut mehr als 699 KMU-Kunden mit 10-100+ PCs und generiert über 26 Mio. Euro Umsatz.

Mahr EDV wächst kontinuierlich und stellt an unseren Standorten Berlin, Bremen, Dresden, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, München, Nürnberg, Potsdam und Stuttgart selbstverständlich entsprechend fortlaufend neue Kolleginnen und Kollegen ein.

Als Arbeitgeber und IT Dienstleister hat unser Team zahlreiche Auszeichnungen erhalten, zum Beispiel als familienfreundlicher Arbeitgeber, bester Managed Service Provider, und deutschlandweit den Dritten Platz für die gute Work-Life-Balance.

Deine Aufgaben

Im Personalbereich bist Du mitverantwortlich für alle administrativen Abläufe eines klassischen HR-Generalisten. Du bist am Recruiting Prozess für all unsere vakanten Positionen beteiligt, Du fungierst als Ansprechpartner für neue Mitarbeiter vor Antritt aber auch danach, Du übernimmst allgemeine Verwaltungsaufgaben (wie z.B. Krankmeldungen, Bescheinigungen, Arbeitszeugnisse u.v.m) und vor allem arbeitest Du eng mit unserer Personalleitung zusammen.

Darüber hinaus bist Du Ansprechpartner für unsere internen Recruiter und externen Personaldienstleister. Du trägst dazu bei, dass unser Unternehmen weiter wachsen kann und bist eine empathische Person, die gut auf Menschen zugehen kann. Unser Ziel in der Personalabteilung ist es, für alle den größtmöglichen Mehrwert zu schaffen und lösungsorientiert zu arbeiten. Wir sind nah an unseren Mitarbeitern und wollen sie glücklich machen.

Wir sind auf der Suche nach einer Unterstützung für unseren Standort Düsseldorf oder Köln in Vollzeit (40 Stunden die Woche).

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Personalmanagement, BWL mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften, Psychologie, o. Ä.) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • mindestens ein Jahr Berufserfahrung als HR-Generalist/HR-Manager
  • Du führst gerne Gespräche und bist jemand, der gerne auf Leute zu geht
  • Sehr gute Selbstorganisation und Eigenverantwortlichkeit
  • Verschwiegenheit ist für dich selbstverständlich
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (idealer Weise ist Deutsch deine Muttersprache) und gute Englischkenntnisse
  • Gepflegtes Äußeres

Wir bieten Dir

  • Generelle Benefits & Vorteile für alle Teammitglieder (siehe: Über uns als Arbeitgeber)
  • Arbeite, wo du magst: In der Firma, im Homeoffice, auf der Terrasse
  • Vertrauensarbeitszeit mit eigenständiger Tagesplanung inkl. Home-Office Möglichkeiten
  • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit immerzu neuen Herausforderungen
  • Einen sicheren Arbeitsplatz und eine unbefristete Festeinstellung
  • Regelmäßige kostenlose Fortbildungen und Zertifizierungen bis zu 6.000 Euro/Jahr
  • Ein gesichertes Onboarding
  • Sehr flexible Arbeitszeiten
  • Einen gelebten Teamgeist
  • Firmenwagen inkl. Benzin auch im Urlaub*
  • Notebook und iPhone auch zur Privatnutzung*

* für den Außendienst; im Innendienst nach Vereinbarung

Kontaktdaten

 Danjela Bakovic

Danjela Bakovic
Personal & Recruiting
Mahr EDV GmbH

Tel.    +49 30 770192-275
Mobil +49 160 972 59 347

 

Mahr EDV Auszeichnungen

Diskriminierungsfreiheit

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an Bewerber/innen (m/w/x), unabhängig von Alter, Geschlecht, Rasse, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert.

Weitere Stellenangebote

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